photo Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

WORKINSCOP Sc'opara est une coopérative qui offre aux porteurs de projet l'opportunité de tester en grandeur réelle leur activité en couveuse et de se former au métier "d'entrepreneur". La Coopérative WORKINSCOP Sc'opara recherche un(e) chargé(e) d'accompagnement à Bastia. Les missions du chargé(e) d'accompagnement : Accompagnement des entrepreneurs : - Accueil des nouveaux entrepreneurs : réunions d'information collectives et/ou entretiens individuels pour présenter la coopérative, - Mise en œuvre des contrats CAPE ou CESA avec les entrepreneurs, - Suivi administratif et comptable des activités des entrepreneurs. Formation des entrepreneurs : - Formations collectives et/ou individuelles pour développer leurs compétences entrepreneuriales ( gestion, développement commercial, communication), - Suivi administratif selon scénario pédagogique. Formation et compétences requises - Formation de niveau bac +3 minimum, - Connaissance des bases de la gestion financière d'activités économiques, - Connaissance des principaux logiciels bureautiques et capacité à utiliser facilement internet. - Capacités d'adaptation et d'animation, - Prise de parole en public, - Sens de l'organisation, -[...]

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Responsable RSE - responsabilité sociétale de l'entreprise

Emploi Constructeurs - Hardware

Abrest, 30, Allier, Occitanie

NSE recherche un Responsable RSE (H/F) afin de déployer la stratégie RSE et mettre en place des projets de développement durable au sein du Groupe. Basé(e) sur le site d'Abrest, et rattaché(e) directement au Directeur Qualité Groupe, vos missions seront les suivantes : - Élaborer et mettre en œuvre une stratégie RSE à travers une feuille de route et un calendrier associé, - Accompagner l'entreprise dans la réduction de son impact environnemental et valoriser son impact sociétal, - Réaliser des sensibilisations, des formations et mobiliser les salariés et les parties prenantes de l'entreprise aux enjeux du développement durable, - Effectuer une veille réglementaire et législatives en matière de développement durable et s'assurer que l'entreprise est en conformité, - Suivre et évaluer les progrès de l'entreprise dans sa démarche RSE, en utilisant des indicateurs de performance appropriés, - Gérer les risques environnementaux, sociaux et de gouvernance liée aux activités de l'entreprise, - Collaborer avec les parties prenantes de l'entreprise telles que les clients, les fournisseurs, les investisseurs, et les autorités locales, pour renforcer la responsabilité sociétale[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Saint-Jean-de-Verges, 92, Ariège, Île-de-France

RESPONSABILITÉS : Modalités d'exercice du poste Poste à 50% : jours de présence à déterminer du lundi au vendredi dans la tranche horaire allant de 8H30 à 17h52. Possibilité d'extension du temps de travail selon absentéisme et disponibilité. Descriptif, environnement, place dans l'organisation Sous l'autorité de l'attachée des achats et marchés publics et afin d'assurer un binôme sur les activités ci-après, le poste s'étend : - Au secrétariat de la direction de la logistique, du patrimoine, des achats, du biomédical, - Au secrétariat de la cellule des marchés, - A la gestion du processus comptable de l'émission des commandes et/ou des achats jusqu'à la liquidation de la facture. Activités Direction de la logistique et des services économiques : - Tenue du secrétariat (accueil téléphonique, gestion du courrier arrivée et départ, note, organisation des réunions, ...) - Contrôle des factures des comptes confiés ; - Liquidation des factures des comptes confiés ; - Rédaction de comptes rendus de réunions ; - Participation à la dématérialisation du processus ; - Inventaire récurrent des immobilisations de tous les sites du CHIVA. Logiciel ADDENDA ; - Tenue à jour du logiciel[...]

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Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

MISSION GENERALE En lien avec le responsable d'agence, le.la chargé.e de développement commercial élabore puis met en œuvre une stratégie de développement et de dynamisation de l'activité de travail temporaire d'insertion à l'échelle du territoire des Hautes-Pyrénées, en intégrant des préoccupations d'ordre économique et social. Il.elle prospecte sur le marché les entreprises utilisatrices ouvertes à un public peu ou pas qualifié et facilite la mise en relation entre les publics en parcours et les entreprises utilisatrices. Il.elle mobilise l'ensemble des moyens, ressources et relations nécessaires à l'accueil, l'information, l'orientation, le recrutement, l'accompagnement et la mise en emploi de personnes rencontrant des difficultés d'insertion professionnelle. Il.elle travaille en relation pluridisciplinarité avec le responsable d'agence, l'assistante d'agence et l'accompagnatrice emploi formation. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES 1. Contribution au développement et au suivi de la politique commerciale de l'ETTI, en lien avec le responsable d'agence Identifier les besoins de main d'œuvre existants sur le territoire et assurer une veille permanente Analyser les postes[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion commerciale

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

   Le HQ du Groupe Engie regroupe l'ensemble des fonctions Corporates du Groupe qui définissent, accompagnent et pilotent le déploiement des politiques auprès de l'ensemble des entités du Groupes. Le HQ est également en charge de l'animation des filières métiers et opérationnelles pour les amener vers l'excellence et la performance support (Finance, RH, IT, Juridique, Communication, Santé SécuritGET, Global Enterprise Transformation, est le programme décidé par ENGIE pour accélérer et standardiser le système ERP ainsi que l'efficacité des processus, engageant l'entreprise dans une transformation centralisée et dirigée par les affaires, visant à faire d'ENGIE une entreprise industrielle intégrée.Pour cela, le programme GET mettra en place un ERP mondial unique avec des processus standardisés et industrialisés (achats, finance, gestion des actifs, stocks, permis de travail, etc.) pour les ~30 pays où ENGIE est présent.Ainsi, le programme GET est parmi les 5 priorités d'ENGIE avec un véritable parrainage du comité exécutif. ENGIE a lancé ce programme majeur pour transformer ses processus et ses outils informatiques. Ce programme, qui s'étend sur plusieurs années, concerne toutes[...]

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Chef de projet infrastructure

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Établissements publics de l'Etat pilotés par des chefs d'entreprises élus, les CCI sont le premier réseau public économique de proximité au service de toutes les entreprises. Elles représentent les intérêts de l'industrie, du commerce et des services, contribuent au développement économique, à l'attractivité et à l'aménagement des territoires. Basée à Montluçon, Moulins et Vichy, la CCI de l'Allier accompagne au quotidien 19 000 entreprises de l'Allier, dispose de plusieurs écoles (une école de l'entreprenariat - IFAG, une grande école de Management QSE et l'Académie du PLM) et gère plus d'une vingtaine d'équipements à caractère économique : pépinières d'entreprises, hôtel d'entreprises, zones d'activité (dont la plus importante de l'Allier)... Contexte La CCI de l'Allier : - engage un nombre important d'investissements pour adapter son offre immobilière aux besoins des entreprises et moderniser les locaux dont elle est propriétaire, - lance une vague d'investissements pour développer les activités de l'aérodrome de Moulins-Montbeugny, certains d'ampleur en partenariat avec les collectivités, - porte plusieurs projets d'aménagement au sein des quatre zones d'activités[...]

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Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse[...]

photo Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse[...]

photo Chargé / Chargée d'enseignement du supérieur

Chargé / Chargée d'enseignement du supérieur

Emploi Enseignement - Formation

Guingamp, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'UCO Guingamp recrute pour sa Faculté de Droit, Économie, Gestion, Science politique (DEGSP). Un Enseignant-chercheur - Maître de conférences UCO en Économie Gestion (H/F) Vous dispensez des activités d'enseignement (cours et TD) dans votre champ de compétences. Au moins un enseignement sera dispensé en anglais. Vous êtes responsable du déploiement du Master 2 IES sur le campus de Guingamp et êtes responsable de formation. Vous assurez le suivi d'étudiants dans le cadre d'entretiens individuels et de stages en France et à l'étranger. Public: licence Gestion et commerce/AES, 3 licences pro (technico-commercial, management et développement commercial et conseil en management des entreprises agricoles et rurales), ainsi qu'un Master Innovation Entreprises et Société parcours Développement des PME-PMI. Vous aurez également une activité de recherche en sciences de gestion dans la limite de 40 % du temps de travail imparti. Sa spécialisation sera en lien avec les disciplines du Master, à savoir l'innovation sociale et organisationnelle ou l'innovation dans les process de production. Dans le cadre de ses activités de recherche, le candidat devra intégrer l'équipe EGEI (Éthique,[...]

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Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Participez à une aventure collective pour construire une société plus inclusive avec FACE Maine et Loire ! FACE Maine et Loire, membre de la Fondation FACE reconnue d'utilité publique, rassemble des entreprises engagées pour réduire les inégalités et promouvoir une société inclusive, solidaire et responsable. Depuis sa création en 2012, FACE Maine et Loire collabore avec plus de 220 entreprises et soutient chaque année plus de 3 300 bénéficiaires à travers des initiatives concrètes. La vocation du club : Mettre l'entreprise et le développement économique au cœur de la dynamique sociétale du territoire. Leur priorité ? Porter la politique RSE de l'entreprise à travers des actions qui répondent aux enjeux et besoin du territoire ; Promouvoir l'égalité et la diversité à travers ces actions auprès de toutes les parties prenantes ; enfin Renforcer les liens entre tous les acteurs locaux pour mieux se comprendre et mieux agir ensemble. Dans le cadre d'un remplacement, FACE Maine et Loire recherche un(e) nouveau(elle) Directeur(trice) pour piloter ses activités. En tant que Directeur(trice), vous serez le(la) stratège et opérationnel(le) de FACE Maine et Loire. Vous piloterez[...]

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Organisme de sécurité sociale chargé de la collecte des cotisations sociales et d'allocations familiales, l'Urssaf Rhône-Alpes est un organisme présent sur 8 départements géographiques (Ain, Ardèche, Drôme, Isère, Loire, Rhône, Savoie et Haute-Savoie), et comprenant l'Urssaf Services A la Personne et l'Urssaf Service Travailleurs Frontaliers Suisse, tous placés sous l'autorité de la direction régionale. L'Urssaf Rhône-Alpes compte plus de 1750 collaborateurs, répartis sur 13 sites, qui lui permettent d'assurer la gestion de 925 770 comptes usagers. Les missions de notre organisme consistent à : - Assurer le financement de la protection sociale au quotidien - Accompagner tous les employeurs et entrepreneurs au bénéfice du développement économique et social - Garantir les droits sociaux et l'équité entre tous les acteurs économiques Notre Direction des Travailleurs Indépendants (DTI) recherche en CDI 1 Gestionnaire du recouvrement à compter du 12 mai sur le site de Bourg-en-Bresse. ACTIVITES PRINCIPALES Ses principales activités sont les suivantes : - Assurer la mise à jour et le suivi des opérations de gestion des comptes et/ou procédures dans le système informatique[...]

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Organisme de sécurité sociale chargé de la collecte des cotisations sociales et d'allocations familiales, l'Urssaf Rhône-Alpes est un organisme présent sur 8 départements géographiques (Ain, Ardèche, Drôme, Isère, Loire, Rhône, Savoie et Haute-Savoie), et comprenant l'Urssaf Services A la Personne et l'Urssaf Service Travailleurs Frontaliers Suisse, tous placés sous l'autorité de la direction régionale. L'Urssaf Rhône-Alpes compte plus de 1750 collaborateurs, répartis sur 13 sites, qui lui permettent d'assurer la gestion de 925 770 comptes usagers. Les missions de notre organisme consistent à : - Assurer le financement de la protection sociale au quotidien - Accompagner tous les employeurs et entrepreneurs au bénéfice du développement économique et social - Garantir les droits sociaux et l'équité entre tous les acteurs économiques Notre Direction des Travailleurs Indépendants (DTI) recherche en CDI 2 Gestionnaires du recouvrement à compter du 12 mai sur le site de Valence. ACTIVITES PRINCIPALES Ses principales activités sont les suivantes : - Assurer la mise à jour et le suivi des opérations de gestion des comptes et/ou procédures dans le système informatique de[...]

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Organisme de sécurité sociale chargé de la collecte des cotisations sociales et d'allocations familiales, l'Urssaf Rhône-Alpes est un organisme présent sur 8 départements géographiques (Ain, Ardèche, Drôme, Isère, Loire, Rhône, Savoie et Haute-Savoie), et comprenant l'Urssaf Services A la Personne et l'Urssaf Service Travailleurs Frontaliers Suisse, tous placés sous l'autorité de la direction régionale. L'Urssaf Rhône-Alpes compte plus de 1750 collaborateurs, répartis sur 13 sites, qui lui permettent d'assurer la gestion de 925 770 comptes usagers. Les missions de notre organisme consistent à : - Assurer le financement de la protection sociale au quotidien - Accompagner tous les employeurs et entrepreneurs au bénéfice du développement économique et social - Garantir les droits sociaux et l'équité entre tous les acteurs économiques Notre Direction des Travailleurs Indépendants (DTI) recherche en CDI 2 Gestionnaires du recouvrement à compter du 12 mai sur le site de Chambéry. ACTIVITES PRINCIPALES Ses principales activités sont les suivantes : - Assurer la mise à jour et le suivi des opérations de gestion des comptes et/ou procédures dans le système informatique[...]

photo Responsable activité inspection réglementaire de conformité

Responsable activité inspection réglementaire de conformité

Emploi Carrelage - Maconnerie

Baraqueville, 12, Aveyron, Occitanie

Spécialisée dans l'isolation thermique par l'extérieur et force de ses 20 ans d'expérience, la société Couleur soleil recherche un responsable d'activité pour son agence située à Baraqueville (12) Missions et activités du poste : Piloter l'activités, superviser une équipe, veiller au bon fonctionnement sur le plan technique humain et matériel, Instaurer un bon climat social Animer, informer, former, motiver les membres de ses équipes Développer et mettre en œuvre des outils pour améliorer la réalisation des tâches de ses équipes Faire respecter les règles de sécurité et d'hygiène environnementales Assister les équipes lors de la réalisation de tâches complexes ou en cas de problèmes majeurs. Assurer l'intégration des nouvelles recrues, veiller à leur développement personnel, à l'identification et à l'évolution de leurs compétences. Participer à la vie collective pour l'intérêt de l'entreprise. Remonter les informations collectées sur les chantiers dans un but du développement commercial. Être force de proposition sur tous les sujets voués au développement de l'entreprise. Respecter les plannings et l'application des réglementations en vigueur concernant l'environnement,[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Plouzané, 29, Finistère, Bretagne

Contexte Bretagne INP se donne pour ambition de former des cadres et des techniciens de haut niveau pour relever les défis environnementaux, sociétaux et économiques du moment et à venir, au service des organisations privées et publiques de son territoire et au-delà. Pour répondre à ces mêmes enjeux, l'INP développe également des activités de recherche et de valorisation au sein de ses laboratoires et de ses écoles doctorales. Bretagne INP compte quelques 1700 étudiants et 200 agents répartis sur les sites de Brest, Quimper et Plouzané. Rejoindre Bretagne INP c'est contribuer à une nouvelle histoire institutionnelle, au service de la transformation de l'enseignement supérieur d'aujourd'hui et à l'accompagnement des transitions du monde de demain ! Description de l'emploi et missions Sous la responsabilité directe du responsable du service de la recherche, le (ou la) gestionnaire administratif(ve) assure des fonctions polyvalentes d'assistance technique et logistique du service et réalise des actes administratifs dans le respect des techniques, des règles et des procédures dans un des domaines fonctionnels de l'établissement. Activités : 1- Gestion administrative et[...]

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Aide à domicile

Emploi Administrations - Institutions

Barran, 32, Gers, Occitanie

La Communauté de Communes Val de Gers regroupe 45 communes pour 11 000 habitants, au sud d'Auch dans le Gers, emploie près de 200 personnes exerçant leurs missions sur une dizaine de sites répartis sur le territoire (siège administratif, accueils de loisirs enfance, structures petite enfance, EHPAD, zones d'activités économiques...). Elle a créé un CIAS pour le développement de ses services en faveur des personnes âgées et handicapées : service d'aide à domicile, service de portage de repas et un établissement d'hébergement pour personnes âgées et dépendantes. Le CIAS recrute un(e) auxiliaire de vie sur un emploi permanent de la fonction publique territoriale. MISSIONS : Accompagnement et aide aux actes de la vie quotidienne -Aider à la toilette, à l'habillage, déshabillage, aux transferts et à l'élimination -Aider à la préparation et à la prise des repas, surveillance nutritionnelle en évitant la dénutrition et en veillant aux règles diététiques -Accompagner aux courses -Stimuler la personne afin de préserver son autonomie -Participer au projet de vie individualisé de la personne -Adapter son intervention en fonction de la perte d'autonomie et des habitudes de vie de[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Assurances

Ploemeur, 56, Morbihan, Bretagne

FAM Etablissement d'Accueil Médicalisé Rorh Mez, Le Foyer Rorh-Mez propose un accompagnement spécifique aux personnes victimes d'une lésion cérébrale survenue à l'âge adulte suite à un traumatisme crânien grave et de lésions cérébrales stabilisées. Sous l'autorité de la direction d'établissement, et dans le cadre des missions qui lui sont confiées, l'assistant/e en service social réalise des interventions sociales, individuelles ou collectives, en vue d'améliorer par une approche globale et d'accompagnement social, les conditions de vie des personnes et des familles. L'assistant/e intervient auprès d'un public vulnérable, confronté à diverses difficultés : économiques, d'insertion, familiales, de santé, de logement. Elle/il est en lien avec l'équipe pluri-disciplinaire de l'établissement et avec les différents acteurs du territoire qui interviennent dans l'accompagnement de la personne. Elle/il partage à ce titre, les informations nécessaires à la continuité de l'accompagnement, sans nuire au respect du secret professionnel auquel elle/il est soumis. Activités principales : - Evaluation, information, orientation o Informer les usagers sur leurs droits et les modalités[...]

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Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Sous la responsabilité du Directeur, l'adjoint(e) de direction est en charge de missions étendues et diversifiées nécessaires à la bonne réalisation du projet de l'établissement. Description du poste : - Piloter et organiser les activités de l'ensemble des sites implantés dans le Gard (6 lieux) en veillant à la cohérence des moyens, des ressources et des résultats des ateliers en utilisant, proposant, organisant les moyens humains et techniques nécessaires et adaptés - Assurer la conception, la mise en oeuvre, le suivi et l'évaluation des actions d'accompagnement des personnes accueillies en utilisant ou sollicitant les ressources de l'ESAT (formations, dispositif santé, partenaires.) - Participer à la préparation, présentation et suivi des budgets prévisionnels et des comptes administratifs - Garantir la pérennisation des activités économiques et médico-sociales de l'ESAT en veillant à leur efficience - Programmer et animer les réunions de travail technique, de synthèse, d'évaluation, d'information et de coordination nécessaires à une bonne communication - Animer les diverses réunions institutionnelles et groupes de travail dans le cadre de l'amélioration continue de la[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Dol-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association Pass'Emploi recrute un.e conseiller. ère en mobilité (H/F) en CDD qui évoluera auprès de l'équipe de Pass'Mobilité (une coordinatrice, une conseillère mobilité et un moniteur vélo-école) et sous l'autorité de la Direction. DESCRIPTION DU POSTE - Vous serez en charge de l'accueil et de l'accompagnement des bénéficiaires de la plateforme sur la question de la mobilité - Vous aurez pour mission de mobiliser les services adaptés à la situation des bénéficiaires (information, conseil, aide matérielle) afin de contribuer à l'amélioration de l'autonomie des usagers en matière de mobilité - Vous assurerez la gestion logistique de la plateforme ACTIVITES PRINCIPALES : ACCUEIL, ORIENTATION ET GESTION DES PARCOURS DES PUBLICS ORIENTÉS VERS LA PLATEFORME Vous accueillerez, guiderez et accompagnerez les publics orientés (demandeurs d'emploi, bénéficiaires du RSA, jeunes, stagiaires de la formation professionnelle, salariés précaires, à temps partiel et tout autre public en parcours d'insertion sociale et professionnelle) sur diverses missions : - Réalisation de diagnostics et de conseils en mobilité : analyse des besoins, des demandes, information, sensibilisation aux[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Rochette, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

MEI-MVS recherche deux Travailleurs/travailleuses sociales dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau service dédié au repérage et à la remobilisation des publics, sur le territoire d'intervention de la structure (61 communes). Mission Emploi-Insertion Melun Val de Seine (MEI-MVS) a pour vocation de mener des actions concertées avec les élus locaux, les services publics et parapublics, les associations concernées et les partenaires socio-économiques, en direction des publics cibles et acteurs définis par les missions liées aux activités désignées dans l'article 1 des statuts de l'association : - Les jeunes âgés de 16 à 25 ans en difficultés sociale et professionnelle pour la Mission Locale du Sud-ouest Seine-et-Marne au sens de l'article L.5314-1 et suivants du code du travail. - Le Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi Melun Val de Seine (PLIE-MVS) au sens de la Loi d'orientation n° 98-657 du 29 Juillet 1998 relative à la lutte contre les exclusions, la Loi de programmation n° 2005-32 du 18 Juillet 2005 pour la cohésion sociale a pour but de proposer des solutions à des personnes en difficulté d'insertion conformément au protocole qui le régit. - Les jeunes âgés de[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Agroalimentaire

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Créée en 1991, la Pizza de Manosque fabrique et commercialise une large gamme de pizzas surgelées cuites au feu de bois de chêne et de hêtre, fabriquées selon un procédé semi-artisanal. La Pizza de Manosque est engagée dans une démarche RSE et est certifiée PME+. Un comportement éthique et transparent dont les enjeux économiques, sociaux et environnementaux touchent aussi bien à la réduction des énergies qu'à la santé et au bien-être des salariés au sein de l'établissement. La Pizza de Manosque recrute un(e) Technicien de Maintenance H/F en CDI. Dans tous les services de l'entreprise, il/elle assure des missions de maintenance préventive et curative sur tous types d'appareils de production, détecte les pannes et établit un diagnostic avant son intervention. Activités : Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements (entretien préventif) Détecter l'origine d'une panne, établir un diagnostic Intervenir en cas de panne ou en référence à sa hiérarchie Proposer des solutions pour optimiser la sécurité et la performance des matériels (veille) Conseiller et ancien les utilisateurs aux matériels Techniques d'actualisation des données Modifier les paramètres[...]

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Responsable service gestion des déchets

Emploi Administrations - Institutions

Champenoux, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

NOTRE TERRITOIRE Le territoire de la Communauté de communes Seille et Grand Couronné offre un cadre de vie privilégié. Niché entre les pôles urbains de Metz et Nancy, ce secteur périurbain à forte empreinte rurale, bénéficie d'une situation géographique stratégique. Les paysages y sont préservés, offrant un équilibre rare entre nature et modernité, où il fait bon vivre et se ressourcer. Outre sa valeur immobilière attractive, faisant de lui un lieu prisé pour s'installer et investir, sa richesse réside dans une offre de services diversifiés et un dynamisme associatif qui anime les 42 communes. NOUS SOMMES Une collectivité conviviale, à taille humaine avec une centaine de collaborateurs, où la diversité des métiers favorise la coopération. Nous valorisons la polyvalence, offrons des services structurés et encourageons la montée en compétences à travers des formations régulières et un schéma de carrière défini. Nos outils de communication internes renforcent la cohésion et la circulation de l'information, faisant de nous une équipe dynamique et engagée. LE POSTE Catégorie B - filière technique Temps de travail : 35h cycle 39h+RTT Basé à : Champenoux, déplacement sur l'ensemble[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Sartrouville, 78, Yvelines, Île-de-France

Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Giromagny, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Assure des transmissions orales et écrites pour l'ensemble de ses activités. Participe au recueil d'informations sur les habitudes de vie de la personne âgée pour adapter et personnaliser la prise en charge dans les activités de la vie quotidienne. Il ou elle est capable d'évaluer la dépendance des résidents avec la grille A.G.G.I.R. L'infirmier(e) est responsable de l'ensemble des soins qu'il donne aux résidents de l'institution dans le cadre de son rôle propre. Pratique des soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs qui intègrent des qualités techniques et relationnelles. L'infirmier(e) est habilité(e) à entreprendre et à adapter les traitements (ex : antalgiques, diarrhées...) dans le cadre de protocoles préétablis, écrits, datés et signés par un médecin qui sont intégrés dans le dossier de soins. Veille à la qualité des soins dispensés dans l'institution ainsi qu'à la bonne exécution du projet de soins et des protocoles propres à l'établissement. Il ou elle porte ce projet et le fait évoluer en regard de l'avancée des nouvelles techniques et en fonction de la clientèle accueillie en maison de retraite. Travaille en étroite collaboration avec les intervenants[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Brou-sur-Chantereine, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Missions : Sous l'autorité du responsable territorial, le responsable de centre a pour mission principale la conduite du projet d'établissement et l'encadrement des équipes éducatives à travers un management adapté. Il garantit la bonne mise en œuvre des actions socio-éducatives avec les personnes accueillies dans le respect des cahiers de charges, des procédures établies et des valeurs de l'association. Activités principales : 1) Conduite et définition de la mise en œuvre du projet du centre - Elabore, adapte et conduit le projet d'établissement, applique et fait appliquer les procédures internes et les outils réglementaires (loi 2002-2) - Participe à l'organisation des évaluations de l'établissement (HAS notamment) - Veille au bon respect des missions du cahier des charges du dispositif : l'accueil, hygiène, sécurité, qualité de l'accompagnement, respect, bientraitance, sorties de l'hébergement des bénéficiaires d'une protection internationales et déboutés du droit d'asile, participation financières des résidents, maitrise du taux de présences indues - Coordonne l'intervention des différents acteurs autour de l'accueil, de l'accompagnement et de l'intégration des résidents -[...]

photo Attaché / Attachée de direction

Attaché / Attachée de direction

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montmirail, 51, Marne, Grand Est

Description de l'offre Le Centre Hospitalier de Montmirail, en direction commune avec le CH d'Epernay, les EHPAD d'Ay et d'Avize et le CHU de Reims, recherche un(e) attaché(e) d'administration - responsable des finances et de la filière médico-sociale. Missions Responsable des finances pour le CH de Montmirail (activité de SMR, EHPAD & SSIAD). Supervision et suivi des finances et de la facturation de l'EHPAD d'Ay (EHPAD, foyer de vie & SSIAD). Suivi des enjeux d'actualité et de réglementation de la filière médico-sociale (EHPAD, USLD et SSIAD) et du dialogue avec les tutelles (Département, ARS) en lien avec le directeur des finances et les directeurs opérationnels pour les établissements de la direction commune. Concevoir et mettre en œuvre des méthodes et outils permettant d'analyser et de garantir l'utilisation efficiente des ressources des établissements et œuvre à l'uniformisation des Activités Participer à l'élaboration du budget (EPRD) et au plan global de financement pluri annuel (PGFP). Concevoir et utiliser les outils de suivi budgétaire mensuel en collaboration avec l'ensemble des gestionnaires de comptes, assurer le suivi règlementaire (RIA et DM) avec transmission[...]

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Technicien / Technicienne études de prix BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

LTD, expert depuis plus de 20 ans, est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisée en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l International.  7 agences spécialisées situées en plein cœur de Paris, une agence aux Etats-Unis et une agence au Canada.  Nous travaillons avec plus de 2 000 entreprises partenaires, présentes sur tout le territoire national.  LTD connait une croissance en moyenne de 10 à 20% par an et se distingue par une démarche qui repose sur trois convictions fortes : Une spécialisation par secteurs et départements ce qui assure une réelle expertise de nos consultants dans leurs domaines d'activités respectifs Une réactivité et disponibilité maximale dues à la taille humaine de notre société Le respect des règles déontologiques régies par une chartre qualité rigoureuse Vous recherchez une Entreprise qui offre de vraies opportunités de développement, LTd propose une évolution possible à l'ensemble de ses salariés ! Le poste : Votre mission : En tant que Technicien Etude de prix, vous procédez à l'élaboration technique d'un «projet» d'ouvrage et détermine de manière[...]

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Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Mansle, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'association Espace Arc-en-Ciel (agréée Centre Social - Membre de la fédération départementale des Centres Sociaux) recherche pour le 1er septembre 2025, un directeur ou une directrice à temps plein. Historiquement concentré sur la gestion de services à la population, le centre social souhaite renforcer son volet animation territoriale. Placé.e sous la responsabilité du conseil d'administration, le ou la directeur-trice aura, par délégation, pour mission principale de conduire la politique de l'association dans toutes ses dimensions : animation territoriale et partenariale, gestion des ressources humaines, pilotage économique et financier, gestion des moyens matériels et logistiques, etc. Dans ce cadre, ses missions porteront sur : - L'animation et l'organisation des instances permettant de faire vivre et faire évoluer le projet associatif - L'animation de la vie locale et le développement des relations partenariales tant auprès des institutions que du tissu associatif - Le pilotage de la gestion administrative et financière - L'animation et la gestion des ressources humaines, en favorisant le développement des compétences internes (salarié.e.s et bénévoles) et la qualité[...]

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Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Habillement - Mode - Sport

Saint-Germain-du-Puy, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Dans le cadre de la vision Kiabi, le Directeur Adjoint H/F seconde la directrice dans la gestion quotidienne contribuant à la réalisation des objectifs du magasin et visant l'excellence relationnelle auprès de ses clients. Vous aurez des responsabilités dans les domaines suivants : Commerce : - faire appliquer la stratégie commerciale, - veiller au respect et à l'application des normes et des process Kiabi, - garantir la mise en valeur des produits, - identifier les leviers à activer par marché et famille de produits pour développer le chiffre d'affaire, - etc... Management : - Appliquer les politiques RH et la politique environnemental, sociétal et gouvernance, - assurer la planification, la gestion administrative et la paie des collaborateurs, - développer l'autonomie et la responsabilisation de son équipe, - accompagner les salarié dans leur développement, leur parcours et leur projet professionnel, - tenir des permanences (y compris ouvrir et fermer le magasin) et faire preuve de présence terrain auprès des équipes, Gestion/Business : - connaitre, analyser et animer les indicateurs de performance auprès de l'équipe, - organiser et superviser les différentes[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Lognes, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Nous sommes à la recherche d'un Responsable de secteur (H/F) / secteur Provins. Le responsable de secteur - services à la personne informe les usagers ou les clients, les conseille et leur propose la mise en place d'une prestation à leur domicile en réponse à leur demande et au regard du contexte législatif et réglementaire. Pour cela, il analyse la situation individuelle, engage les interventions nécessaires et ajuste les réponses au fil du temps. Pour les situations relevant d'une prise en charge particulière (APA, PCH, ...) il informe la personne sur ses droits et peut l'accompagner à solliciter les aides auxquelles elle peut prétendre. Au regard des situations évaluées et du champ d'intervention de la structure où il exerce, le responsable de secteur - services à la personne oriente le demandeur vers les services complémentaires compétents. A ce titre, il veille à développer et entretenir les partenariats qui contribuent à la mise en œuvre du projet individualisé. Véritable pivot opérationnel, le responsable de secteur - services à la personne anticipe, coordonne, contrôle et sécurise la mise en œuvre des prestations et en organise le suivi. Manager de proximité,[...]

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Responsable de centre de profit

Emploi

Étoile, 80, Somme, Hauts-de-France

Sous la responsabilité du conseil d'administration, le/la responsable d'établissement a pour mission de piloter et coordonner l'ensemble des activités de l'antenne LE RELAIS 80. En tant que garant(e) de la performance opérationnelle et sociale, ainsi que de la rentabilité économique, il/elle assure la gestion quotidienne de l'établissement, supervise les équipes, et veille à l'atteinte des objectifs fixés, dans une logique d'entreprise à but socio-économique. Gestion opérationnelle de l'établissement : * Coordonner les équipes sur le terrain pour garantir l'efficacité des opérations, en respect des normes HSE * Appliquer et faire respecter les processus de collecte, de tri et de stockage des textiles * Maintenir le matériel industriel, le matériel roulant et superviser les investissements * Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration * Veiller à la satisfaction des clients et des partenaires Management d'équipe (80 personnes) : * Animer et motiver une équipe pluridisciplinaire * Recruter et accompagner au quotidien un public en insertion * Organiser les plannings et les formations nécessaires * Assurer un climat social[...]

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Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Emploi Economie - Finances

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

FranceAgriMer, établissement national des produits de l'agriculture et de la mer, est, avec le ministère de l'agriculture, l'organisme public de référence en matière de filières agricoles et de la pêche. Le Service Régional d'Economie Agricole et d'Agroalimentaire (SREAA) assure une fonction de pilotage, d'animation et d'appui à la mise en œuvre au niveau régional des politiques publiques agricoles et agroalimentaires européennes et nationales. Fort de cette double origine et de cette richesse de compétences, le pôle regroupe l'ensemble des missions de suivi, d'animation et de mise en œuvre des dispositifs de soutien aux filières. Compétent à la fois sur le secteur agricole et agroalimentaire, il privilégie une approche transversale des filières, de l'amont à l'aval. L'agent exercera ses missions à hauteur d'environ 50 % sur la gestion des dossiers de l'unité « investissement vitivinicole » et de 50 % sur les sujets de l'unité « productions viticoles et certification houblon ». Il sera sous la responsabilité administrative du chef de l'unité « productions viticoles et certification houblon ». Objectifs du poste : Sous l'autorité du responsable d'unité, participer à[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Rattaché(e) hiérarchiquement à la Responsable du Pôle Création Transmission Reprise d'entreprise de la CCI de l'Ariège, vous contribuez à développer les activités d'accompagnement des porteurs de projet à la Création/ Reprise d'Entreprises, Suivi Jeune Entreprise et accompagner les entreprises à la Transmission. En tant que Conseiller en Création, Transmission et Reprise d'Entreprise, vous aurez pour mission d'accompagner les entrepreneurs à chaque étape clé de leurs projets. Vous jouerez un rôle central en fournissant des conseils stratégiques et opérationnels afin de garantir la réussite des projets de création, transmission et reprise d'entreprises. Vos missions seront les suivantes : transmission d'entreprises : - Accompagner les cédants : en apportant un conseil stratégique et opérationnel dans toutes les étapes de la transmission d'entreprise, de la préparation à la finalisation de la cession. - Analyser les dossiers : effectuer une étude approfondie de la viabilité des projets de transmission, proposer des solutions adaptées et mettre en relation les cédants et repreneurs potentiels. - Assurer un suivi personnalisé : accompagner les projets de transmission[...]

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Responsable des services techniques de collectivité

Emploi

Saint-Didier-sur-Chalaronne, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous souhaitez intégrer une structure à taille humaine. Afin d'accompagner la direction, le SMIDOM Veyle Saône recherche son : Responsable des Services Techniques Le SMIDOM Veyle Saône est un syndicat de collecte des déchets couvrant deux EPCI, 33 communes et plus de 45 000 habitants, rive gauche de la Saône, entre Mâcon et Villefranche-sur-Saône. Le SMIDOM assure en régie, la collecte des ordures ménagères et la collecte des emballages et en marché la collecte sélective du verre et du papier, ainsi que la gestion de 4 déchèteries. L'organisation s'articule autour de la direction, d'une petite équipe administrative de 7 agents et d'une équipe technique de 10 agents. Doté d'un budget de fonctionnement d'environ 5 M€ et d'investissement de 1 M€, le SMIDOM se veut un des leaders de la réduction des déchets en Auvergne Rhône Alpes (Redevance incitative depuis 2016). Les objectifs du poste Sous l'autorité de la direction, vous aurez pour mission : - D'encadrer les équipes de collecte des ordures ménagères et d'entretien des points d'apport volontaire (PAV), - De contrôler les travaux confiés aux entreprises extérieures. - De coordonner l'activité des déchèteries et des PAV[...]

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Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Chaussin, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein du Pôle technique de la Communauté de Communes de la Plaine Jurassienne. Les services techniques, composé de 8 agents, sont en charge de l'aménagement du territoire, du tourisme, des mobilités, de l'environnement, du développement économique, de la planification écologique, de la maintenance des bâtiments et de l'entretien des espaces verts. Sous l'autorité du Responsable des services techniques : Missions principales : DÉVELOPPEMENT ÉCONOMIQUE - Poursuivre l'exécution du Schéma de Développement Économique « En Plaine Croissance » et du dispositif de Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences Territoriales « En Plaine Emploi » avec l'animation et le pilotage de projets multi-acteurs : o Programme annuel de visites d'entreprises avec le Collège Marcel AYMÉ de Chaussin o Opération d'aménagement de la Zone d'Activités Économiques de la Corvée du Berjon à Chaussin o Accompagnement et soutien aux entreprises : organisation d'afterwork, mise en place du dispositif « guichet unique », création de portraits entreprises, etc. - Collaborer à toutes les actions favorisant le développement économique et l'emploi au sein du territoire et assurer la promotion de la politique[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Calais, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Vous exercez au Foyer d'Accueil Médicalisé. Vous aurez pour mission d'aider le résident dans les actes de la vie quotidienne afin qu'il maintienne et développe son autonomie et son bien-être. Vous mettez en œuvre des activités d'animation individuelles ou collectives. Vous accompagnez les personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie, dans le respect des droits de la personne en tenant compte de la personnalité de celle-ci dans ses composantes physiologiques, économiques, sociales et culturelles. Vous assurez l'hygiène des locaux et du matériel. Vous exercez des soins sous le contrôle et la responsabilité des infirmiers qui sollicitent votre collaboration. Vous travaillez dans une équipe pluri professionnelle. Poste à pourvoir dès que possible

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Chargé / Chargée de communication

Emploi

Rumilly, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

En intégrant le CAE, au sein d'une équipe de 4 personnes, vous participerez activement au développement économique et à la dynamique du territoire « Rumilly-Alby » et de sa région. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant, tout en développant vos compétences en animation, communication et gestion de projets. Votre rôle sera central pour renforcer les liens entre les entreprises et les collectivités et pour promouvoir le dynamisme de notre territoire. Vous travaillerez en étroite collaboration avec des chefs d'entreprise engagés et inspirants. Missions Principales : - Construction de projets collectifs : o Constituer des dossiers de partenariat et de subvention auprès d'acteurs publics et privés o Proposer et étudier des projets et rédiger des notes de synthèse - Animation et participation aux groupes de travail : o Intervenir dans les réunions sur l'aménagement et le développement du territoire Rumilly-Alby (ex. : RLPI, PLUI, Action Cœur de Ville, Pacte pour le Climat, Plan pour le Climat, travaux des collectivités, .) o Représenter les entreprises et le CAE auprès des collectivités locales o Animer, conjointement avec le Directeur, les Groupes[...]

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Responsable marketing

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Description du poste : En bref : Responsable Marketing & Communication - Agroalimentaire - Martinique - CDI Adsearch recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur de la commercialisation et de la distribution de produits de grande consommation (boissons et produits frais) un Responsable Marketing stratégique et Communication F/H basé en Martinique. Ce poste clé, en lien avec la Direction Générale, vous amènera à définir, pour chaque pôle d'activité, les stratégies des marques du portefeuille, les plans marketing associés et s'assurer de leur mise en œuvre effective. Vous devrez vous assurer qu'elles sont alignées avec la vision et les objectifs globaux du groupe. Pour élaborer ces stratégies, vous aurez notamment pour missions essentielles d'analyser les tendances du marché et de la concurrence, assurer la gestion des campagnes publicitaires et promotionnelles, renforcer la notoriété des marques, veiller à la pertinence et la cohérence des positionnements de marques, effectuer le suivi des indicateurs de performance et veiller à l'élaboration et la gestion des budgets dans une optique de croissance rentable du chiffre d'affaires des activités. Périodiquement, vous pourrez[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Missions principales Sous la supervision de la Direction Hébergement, vous avez pour missions : Assurer le bon fonctionnement des missions ou dispositifs dont vous avez la responsabilité tout en étant garant du respect du projet de l'association et de la bonne exécution des prestations délivrées aux usagers, Garantir la mise en œuvre du Projet d'Etablissement du CHRS Tremplin dans le cadre des engagements de l'association sur les dispositifs liés au CASF. Garantir la mise en oeuvre du projet grands marginaux dans le cadre des engagements pris dans le cadre de l'appel à projet, Garantir les conditions d'accueil et d'hébergement dans le cadre du dispositif hivernal tel que formalisé avec l'Etat, S'assurer du respect des objectifs économiques et sociaux du service (continuité de l'activité) Garantir la sécurité des sites et des interventions, Piloter l'activité et superviser l'équipe éducative en coordination avec l'autre chef de service, Garantir les liens interservices (transversalité). Profil recherché Vous êtes reconnu.e pour vos compétences dans l'organisation du travail d'équipe, la programmation des activités ainsi que dans la coordination des interventions[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Retrouvez l'employeur au salon de l'emploi TAF le jeudi 6 mars de 9h à 17h au Parc des Expositions de Cahors (péage Cahors Sud) Contexte et missions : Sous l'impulsion du chef du service Insertion, en lien étroit avec les services territoriaux et référents techniques, vous êtes le garant de la mise en œuvre de la politique départementale d'insertion sur votre secteur d'intervention (Souillac/Gourdon et Puy-l'Evêque). Chaque jour au cœur du territoire, vous allez à la rencontre des travailleurs indépendants que vous suivez et dont vous êtes l'interlocuteur privilégié, dans le cadre de leur projet professionnel. Vos missions ? - Réaliser des diagnostics professionnels auprès du public travailleur indépendant bénéficiaire du RSA - Accompagner le parcours individualisé d'insertion professionnelle - Développer et animer la relation entre l'usager, les professionnels du secteur et les acteurs sociaux et économiques - Participer à l'élaboration de la politique départementale d'insertion - Assurer une veille sectorielle Les besoins, freins, axes d'évolution, problématiques et enjeux des travailleurs indépendants n'ont pas de secrets pour vous ? Prenez le relais de leur référente[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Social - Services à la personne

Neuves-Maisons, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Présentation de l'association et contexte L'AGAFAB propose des solutions de logement adapté en résidences sociales et pension de famille à des personnes qui présentent des difficultés économiques ou sociales pour accéder à un logement ordinaire et autonome. Certaines peuvent souffrir de pathologie mentale, de mal être ou présenter des troubles d'addiction. L'association, située en Meurthe-et-Moselle, prévoit un accompagnement social pour les personnes logées. Ses missions : - Apporter des solutions de logement accompagné à des personnes en difficulté psychosociale - Réaliser un accompagnement social pour les publics accueillis - Maintenir et renforcer le partenariat des professionnels de santé et lié à l'emploi qui sont impliqués dans la prise en charge des résidents Modalités Site et service d'affectation : Résidence sociale Aristide Briand Neuves Maisons Lieux : 3 rue Aristide Briand 54230 Neuves Maisons et 554 rue du Champ de foire 54200 TOUL. Type de contrat : CDI Date de prise de poste : Dès que possible Temps de travail : Temps plein 35 heures Rémunération : Annuel brut 24700 euros sur 13 mois + Prime mensuelle de 108 euros bruts Avantages : - Prime de vacances correspondant[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Région Centre Val de Loire (CMAR CVL) a pour principales missions de : - Défendre les intérêts généraux des artisans, - Promouvoir le développement des entreprises artisanales, - Renforcer les partenariats avec les différents acteurs économiques locaux, - Accompagner l'artisan dans chaque étape de sa vie professionnelle : création développement/ transmission-reprise, emploi, - Développer et gérer la formation par l'apprentissage. Cet engagement passe par la construction d'une relation client privilégiée autour d'un accueil de qualité dans l'objectif de fidéliser la clientèle. Dans ce cadre la CMAR CVL recrute pour son établissement de Tours (37) un(e) Conseiller(e) d'Accueil Relation Client avec des missions de secrétariat à hauteur de 50% de son temps. Missions générales - Accueille, informe et oriente tous les clients de la CMAR physiquement, téléphoniquement et à distance sur tous les domaines d'activités. - Analyse le besoin client et délivre des éléments de réponse pertinents. Oriente le client vers le conseiller expert si nécessaire et gère la prise de rendez-vous. - Accompagne les entreprises dans leurs formalités administratives[...]

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Directeur commercial / Directrice commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Audincourt, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le Groupe VITTORI (6 entités - 190 salariés), basé à proximité de Montbéliard, est spécialisé dans la construction, la rénovation et la maintenance de l'habitat et de bâtiments tertiaires, industriels ou publics. Pour accompagner notre développement, nous recherchons notre Directeur Opérationnel pour la société BCS - pompe à chaleur, ventilation, chauffage, sanitaire, climatisation. Sous l'autorité de la DG et du Président, Vous managez une équipe de plus de 60 collaborateurs au service de nos clients dans la réhabilitation énergétiques de leurs bâtiments, les travaux de construction, la rénovation et la maintenance de leurs installations. Vous représentez l'entreprise à l'extérieur et élaborez la stratégie commerciale afin de fidéliser nos clients et développer nos activités. Vous analysez leurs besoins et leurs contraintes, les conseillez et leur proposez les meilleures solutions d'optimisation. Vous apportez des solutions techniques et économiques à leurs problèmes. Vous assurez et superviser le suivi technique, administratif et financier de l'exécution des marchés, jusqu'au contrôle de la facturation et de l'encaissement clients. Vous assurez l'interface technique et[...]

photo Responsable d'agence de travail temporaire

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Argenteuil, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Responsable de sites AP3 H/F-75/95 Vous souhaitez rejoindre une équipe où chaque interaction compte, où votre engagement et votre investissement font toute la différence ? Nous avons une nouvelle aventure à vous proposer en CDI ! Notre practice « Conseil marchés publics » spécialiste des transitions professionnelles et de l'accompagnement vers l'emploi durable recrute un(e) Responsable de sites. Ce que nous vous proposons concrètement ? Rattaché(e) à Sandrine et Eric vous rejoignez une équipe de Responsable de sites. Votre mission : Management : - Manager une équipe de 12 Conseillers en insertion professionnelle (2 à 3 Conseillers par agence) - Accompagner la performance des collaborateurs et être garant(e) de l'atteinte des objectifs fixés par la Direction des Opérations - Etablir et suivre le plan d'action mensuel de chaque collaborateur (conseillers) - Animer les réunions d'équipe et favoriser la communication - Participer au recrutement et à la formation de son équipe - Organiser le planning de travail hebdomadaire et mensuel - Accompagner le développement des compétences des équipes - Assurer la communication et relayer les messages de l'entreprise vers[...]

photo Responsable de centre de profit

Responsable de centre de profit

Emploi

Chapelle-Saint-Luc, 10, Aube, Grand Est

Sous la responsabilité du conseil d'administration, le/la responsable d'établissement a pour mission de piloter et coordonner l'ensemble des activités de l'antenne LE RELAIS 10. En tant que garant(e) de la performance opérationnelle et sociale, ainsi que de la rentabilité économique, il/elle assure la gestion quotidienne de l'établissement, supervise les équipes, et veille à l'atteinte des objectifs fixés, dans une logique d'entreprise à but socio-économique. Gestion opérationnelle de l'établissement : * Coordonner les équipes sur le terrain pour garantir l'efficacité des opérations, en respect des normes HSE * Appliquer et faire respecter les processus de collecte, de tri et de stockage des textiles * Maintenir le matériel industriel, le matériel roulant et superviser les investissements * Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration * Veiller à la satisfaction des clients et des partenaires Management d'équipe (50 personnes) : * Animer et motiver une équipe pluridisciplinaire * Recruter et accompagner au quotidien un public en insertion * Organiser les plannings et les formations nécessaires * Assurer un climat social[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement économique

Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Jarville-la-Malgrange, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

CONTEXTE Dans le cadre de l'AMI Soutien aux Manufactures, la Cité du Faire a développé un consortium (Vile de Jarville-la-Malgrange et Syndicat Professionnel Ateliers d'Art de France) afin d'une part de fédérer les partenaires (collectivités, institutions publiques) et les prescripteurs pour les sensibiliser aux métiers d'art et les encourager à développer des marchés nouveaux (signalétique et mobilier urbain, cadeaux d'entreprises, collections limitées pour de grands fabricants.) mais aussi les accompagner dans ce développement (diffusion, aide à l'écriture des appels à candidatures.). En d'autres termes il s'agit de développer une Agence de Développement Economique en Faveur des Métiers d'Art et des actions : 1 - A destination des prescripteurs et commanditaires actuels et à venir : - Prospection : rencontre avec des réseaux organisés d'entreprises et de collectivités pour sesibiliser vers la commande à des artisans d'art (restaurateurs ou hôteliers en recherche d'une signature spécifique, grosses entreprises en recherche de cadeaux pour leurs clients.) En ouvrant tous les champs possibles : cadeaux de protocole, aménagement d'espace, fléchage intérieur ou extérieur. -[...]

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Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. AFFECTATION : Vous prenez en charge le pilotage et la responsabilité des agences Solerys du 93 / 94 / 77 / 91 (évolutif), soit à aujourd'hui 11 agences en étant rattaché administrativement à une des agences. LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDI, un statut cadre au forfait (218j), un salaire fixe + variable (primes sur objectifs), un véhicule de fonction, un PC et un téléphone portable, une prime vacances, une prime de participation aux bénéfices, une prise en charge de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LES MISSIONS PRINCIPALES: Manager opérationnel : Vous animez et motivez vos équipes réparties sur plusieurs agences. - Pilote : Vous organisez, planifiez et optimisez[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Rosny-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Dans le cadre d'un remplacement, ÉCHOBAT, réseau de l'écoconstruction solidaire, recrute un.e chargé.e de formation et d'insertion en CDI à temps plein, en Seine-Saint-Denis. Retrouvez l'offre complète sur : https://www.echobat.fr/echobat-recrute ! ÉCHOBAT est une association loi 1901 qui fédère et anime un réseau d'acteurs économiques impliqués dans l'écoconstruction solidaire. Notre souhait ? Développer le secteur de l'écoconstruction solidaire en accompagnant les maîtres d'ouvrage et nos adhérents dans la construction durable et la transition énergétique des bâtiments. L'association compte à ce jour plus de 400 adhérents répartis principalement sur les 5 établissements secondaires actifs (Pays de la Loire, Bretagne, Centre-Val de Loire, Île de France et La Réunion), et y développe ses 3 domaines d'activités stratégiques : -Structuration et animation de groupes de professionnels des différents corps d'état du bâtiment mais aussi architectes, bureaux d'études, fournisseurs, négoces, ainsi que structures d'insertion par l'activité économique et des organismes de formation, proposant une offre en écoconstruction solidaire, -Accompagnement à la montée en compétence et à[...]

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Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Emploi Administrations - Institutions

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

En tant que Directeur(trice) du service Action économique Cogito (www.cogito-lafleche.com), vous piloterez des projets stratégiques pour attirer de nouvelles entreprises et conforter le tissu économique local formé de 1 400 entreprises et 2 associations d'entrepreneurs comptant 250 adhérents. Sous l'autorité de la Directrice Générale Adjointe en charge du Développement et de l'Attractivité du Territoire, vous travaillerez main dans la main avec une équipe dans un esprit constructif et collaboratif et des élus engagés pour un développement durable et harmonieux. MISSIONS : - Construire la stratégie de demain : Vous serez au cœur de l'élaboration et de la mise en œuvre des grandes orientations stratégiques en matière de développement économique. Vous construisez avec les élus des projets ambitieux pour accompagner la croissance et l'attractivité économique du territoire. - Animer les dispositifs territoriaux : Vous pilotez localement le dispositif Territoire d'Industrie Sablé-La Flèche pour conforter et développer l'industrie du pays fléchois et vous contribuez à l'Action Cœur de Ville en agissant pour dynamiser le commerce de centre ville. Dans ce cadre, vous êtes à l'écoute[...]

photo Ouvrier / Ouvrière d'élevage en production bovine

Ouvrier / Ouvrière d'élevage en production bovine

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Baume-les-Dames, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'agence GROUPE MORGAN SERVICES de Besançon recherche pour l'un de ses clients un RESPONSABLE D'ELEVAGE H/F vos principale mission : - L'encadrement des agents d'élevage - La gestion des plannings (activités, congés etc.) - La gestion technique de l'élevage (suivi d'indicateurs technico-économiques) - La gestion de la maternité, soins sanitaires et alimentaires des porcelets et truies - Le respect de la réglementation, des cahiers de charges, de l'hygiène, du bien-être animal - Le suivi de l'entretien et la maintenance des installations, lavages Ce poste est à temps plein 39h Du lundi au vendredi + 1 week-end toutes les 4 semaines